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キャリアパスキャリアパス

モデルケース

おぐらグループで活躍している先輩の実例です

20代で部長に就任。おぐらグループでは年齢性別に関係なく、"夢"次第で責任ある仕事にもチャレンジできます。

マネジメントコース(総合職)

和セレモニー事業 風のスタジオ 部長

秋田香さんの場合

フォトスタジオ"風のスタジオ"に配属

若干20歳にて店長に就任
風のスタジオ古河本店、ANNEXイオン下妻店の店長を歴任。新店舗の立ち上げなども行う。

マネジメントコース(総合職)

ブロック長、統括マネージャーを歴任

和セレモニー事業 風のスタジオ部長に就任

マネジメントコース(総合職)

本人からのコメント

風のスタジオ全体をもっと盛り上げたい!
2~3年後の、風スタ像に向かって、お客様に愛される情報発信や、さまざまな仕組みづくり、スタッフ教育に力を入れていきます。一人ひとり個性があって素晴らしい仲間がいることに感謝し、仲間たちにはやりがいを感じながら仕事を楽しんでほしい。そしてお客様に良いサービスを提供し、より愛される風スタにしていきます。

副店長からのキャリアアップ!と、着付け講師としての道!両方諦めません!

マネジメントコース(総合職)+エキスパートコース(専門職)複合型

和セレブレイト事業 和の美おぐら 副店長
和カルチャー事業 和の美きもの文化学苑 講師

内田千菜美さんの場合

きもの専門店”和の美おぐら”古河本店に配属

"和の美おぐら" イオン小山店 にチーフとして配属

マネジメントコース(総合職)+エキスパートコース(専門職)複合型マネジメントコース(総合職)+エキスパートコース(専門職)複合型

"和の美おぐら" アリオ鷲宮店 チーフとして配属

新店舗 "和の美おぐら" アリオ上尾店
オープニングスタッフとして立ち上げに尽力

"和の美おぐら" アリオ上尾店 副店長に就任
同年、"和の美きもの文化学苑" 講師資格取得

マネジメントコース(総合職)+エキスパートコース(専門職)複合型

本人からのコメント

副店長としてお店のマネジメントをすることと、着付け教室講師としてお着物の文化を伝えるお仕事は全然違うことですが、どちらに対しても原動力は"きものを通して楽しむことを伝えたい!"という気持ち!
更にスキルアップして自分を磨いていくことで、お店全体として、そして一スタッフとしても"お客様により安心して頂ける"、"喜んで頂ける"存在になりたいと思っています!
これからも日々精進してたくさんの方のお着物ライフを応援していきます!

「和の美」事業から「和セレモニー」事業へ、社内結婚からの出産を経て、2018年、本部スタッフとして復帰予定!社内制度フル活用!

フル活用型(理想のキャリアパス)

和セレモニー事業 風のスタジオ

直井仁美さんの場合

きもの専門店”和の美おぐら”に配属

本人の希望により、フォトスタジオ"風のスタジオ"へ配置転換

風のスタジオ 古河本店 店長に就任

フル活用型(理想のキャリアパス)

風のスタジオ Pastel アリオ鷲宮店 店長に就任

結婚のため、店長職からチーフへ、さらに出産を控え、時短勤務へ。

2017年6月より産休取得

2018年8月より本部 ラボ業務にて復帰予定

フル活用型(理想のキャリアパス)

本人からのコメント

スタジオスタッフ時代は、写真を見返すたびに楽しい思い出が蘇ってくるよう、楽しい撮影を常に心がけていました。お客様の喜びが私たちスタッフにとっての最高の喜びです。
産休明けからはラボスタッフとして、商品を通してお客様へのサービスをお届けしていきます。そしてときには現場に立ちこれまでの経験で身につけた技術を生かして、ゆくゆくは着付け師になりたいという新たな夢も掲げています。